公司纪委融廉入企，立足“1+3”政治生态建设体系，全力营造反腐崇廉、笃行尚廉、慎独爱廉、警诫守廉的浓厚氛围，全员排查廉政风险，精塑打造廉政文化，双向发力，推进“三不”机制建设，强化廉政教育。

聚焦风险防控。锚定关键人和关键岗，下发廉洁风险自查自纠清单，以“三式四表”、“个性共性”工作法，层层压实上级与下级之间惩治贪腐、防范风险横纵责任，严防岗位权力变质变味。双节假日期间，开展现场督查，查公车使用情况，查安全生产，查“一岗双责”履职情况，查带班值班情况，查有无饮酒上岗、有无饮酒驾驶机动车和非机动车情况。

聚焦文化载体。主办“山海迎中秋·莲韵颂清风”廉洁文化共建文艺汇演活动，发布廉洁宣教视频，制作展示相声、双簧、快板书等原创廉政作品，演绎廉政小品，廉洁手势舞，说唱廉洁歌曲，丰富廉洁文化载体?？沽嗉头ㄖ洞鹛饣疃炕吃备刹裤∈氐紫?，拒腐防变意识。开展“中秋皓月明·诗文镜九州”廉文锦选活动，深度挖掘廉洁文化底蕴。

聚焦廉政教育。常态化开展廉政谈话工作，对新提拔、新任命的党员干部进行集体谈话。开展作风巡查，深入开展纠“四风”树“新风”工作。制作中秋国庆“双节”廉洁提醒小视频，对公车管理、财务管理、资产管理等工作，进行廉洁提醒。今年以来，已利用工作群、电子屏制作发布16期“二十四节气”廉洁海报，驰而不息推进“四敢”勤廉作风建设。（王雨）